Como motivar os jovens a trabalhar na área de tecnologia, TI e cybersecurity.

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Joel Correia, engenheiro elétrico com MBA nos Estados Unidos e especialização em TI - Foto: Divulgação

*Por Joel Correia

Motivar os jovens a ingressar nas áreas de tecnologia, TI e segurança cibernética é essencial para construir um futuro digital seguro e inovador. É importante transmitir a eles a empolgação e as oportunidades que esses campos oferecem. Mostrar como a tecnologia está transformando o mundo e como eles podem ser agentes dessa transformação é um caminho para despertar seu interesse.

É fundamental enfatizar que a área de tecnologia é dinâmica e cheia de desafios estimulantes. Os jovens são naturalmente curiosos e apaixonados por explorar novas possibilidades. Mostrar a eles como podem criar soluções para problemas reais, impulsionar a inovação e moldar o futuro através da tecnologia pode despertar seu entusiasmo.

Além disso, é importante destacar as perspectivas de carreira e crescimento profissional. A tecnologia é um setor em constante expansão, com uma demanda crescente por profissionais qualificados. Informar sobre as oportunidades de emprego, salários competitivos e a possibilidade de trabalhar em projetos desafiadores e de impacto global pode ser uma grande motivação para os jovens escolherem essas áreas.

Também é essencial promover a educação em tecnologia desde cedo, tanto nas escolas quanto em programas extracurriculares. Incentivar a participação em competições de programação, hackathons e workshops relacionados à segurança cibernética pode despertar o interesse e as habilidades necessárias para seguir carreira nessas áreas.

Acima de tudo, é preciso transmitir a mensagem de que a tecnologia tem o poder de mudar o mundo e resolver problemas complexos. Ao mostrar aos jovens que eles podem fazer a diferença, protegendo sistemas contra ataques cibernéticos, desenvolvendo aplicativos inovadores ou liderando equipes de tecnologia, estaremos capacitando a próxima geração a se envolver ativamente no avanço da sociedade digital.

*Joel Correira – engenheiro elétrico, especialista em TI, formado pela Universidade Nove de Julho e com MBA pela Rutgers Business School of New Jersey  Engineering & technology Management nos USA.

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